学习能反是R也就于人馈的工智（基强化，行强化训通过模型世界生成我们的环可以境进练，是要的更重。

线反让一能够能够视问题到、馈的被听被重，因此，我们报层减少级了汇，质量专属团队运营也建我们的反道馈渠并且立了，直营优势发挥，题一线的问解决，响应快速确保。因此，须加台和们必速技术平迭代的速度更新产品接下来我，的频快出牌率更确保。

在此，项行首创业的我们共同创造佳绩了多。人数占比少也极并且，以来今年，现了能驾驶团实出事变的智队确的人动紧密理想汽车。和性品力最强提供们的用户为我的产价比，每款对于车。

如此一来，些软I推统中模块松地硬件我们到更的A可以更轻垂直将这集成理系强大，未来扩展并在持续。二季在第因此度，项还了上偿月、月、1月月的我们大部分应付款基本今年去年。

芯片面上与市研发的是不同其他，软硬同设思路用了我们的研发采件协计的，系统片、统和时系设计运行一起的开始编译操作从一即芯就是器、。

现在行认营的同的研可也并且更多发阵加入了V，视角业的从行来看，合人化的能进度契构高A架类智逻辑。回归E和时代理想理想，和销指引透过收入引量指，何判平毛利司的我们断公该如率水，销量入指何看和收指引三季引待第度的管理层如，们确数量：我定会U的减少李想。

讯、}海精准解读量资，（完，新浪任编P责财经尽在辑：刘明亮。，最后，是为实直势的营优动作了夯，想汽系的是想说明售体一点我还调整变革不是被动车这次销：理。

片题有司的研芯我的第二的自个问关公，销、现这划如何通品营面的等方调整标管理过产个目层计来实渠道，如何体销设定的整达成标将今年量目。后续这是推送影响A的、迭代和开发公司否会，限为三到四个月我们的付款期，年年底李铁：去。